新零售以消费者体验为中心,利用互联网和大数据将“人、货、 场”全面重构且完成数字化、数据化,将线上、线下、物流结合一起,以互联网的方式予以赋能,全面实现线上与线下的深度融合。货—场—人”到“人—货—场”的消费场景,单一零售转向多元零售形态的社交体验,商品服务”到“商品服务内容其他”的数据分析,让线上线下趋于统一化、专业化,与物流相融相生。
链动2+1软件开发(裂变引流模式),【张:156-2278-1528可微】链动2+1软件开发(成品系统源码),链动2+1软件开发(成品公众号系统),链动2+1软件开发(现成H5系统),链动2+1软件开发(现成案例源码)
奖励机制:直推补贴、团队见点补贴、平级补贴、互助机制,分红补贴、出入库记录。
1、直推奖:每推荐一个消费者成为链长获得的直推分佣奖励。(比如A链长推荐B用户,B用户去下单,A链长就可以获得100直推奖励)。
2、团队见点奖:比如A动长推荐B代理,B代理推荐C用户,C用户去下单,A动长就可以获得200见点奖励,B代理获得100直推奖励)
3、平级奖励:动长推荐的代理,该代理也晋升动长后,假设B动长是A动长推荐的,每推荐一人B总收益300,A动长可以得到B收益的10%,也就是300x0.1=30,那一百人、一千、一万......
4、分红补贴:平台每成交一笔订单平台放5%到奖金池,根据所有团长以及拥有高级身份的业绩按照对应比例发放。按劳分配,多劳多得哦。
5、互助帮扶机制:平台设有帮扶基金,在首推两个代理还没成为动长,之前的所有收益只能拿到80%,将20%存放在帮扶基金里,直至首推的两个链长成为动长或者达到一定业绩(自定义),才能释放20%帮扶基金,这就激励每个人去扶持自己的一二代理位成为动长。不断地刺激用户痛点,增加与用户之间的粘性。
6、每笔订单都有出库、入库说明,确保每笔奖励来源清晰、可追溯、可对账。
消费领域首当其冲的升级方向当是“生活方式型”,同时由于生活方式与人的物质、精神关联的深度和广度,亦蕴含了未来发展的最大能量。人的诉求是动态延续的,而人的生活方式是进化更新的,这是消费升级最大的源泉。

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